Diferencias en la prevención de riesgos laborales en el estrés laboral y el síndrome de Burnout

Abstract

El presente Trabajo de Fin de Grado tiene como objetivo esclarecer las diferencias entre el estrés laboral y síndrome de burnout. Es muy común confundir ambos conceptos ya que son parecidos, pero no son lo mismo. Para ello, se ha elaborado este trabajo que consta de dos apartados y sus respectivos subapartados, que definen y hablan de las causas, síntomas y las consecuencias del Estrés y del Burnout, así como una diferencia entre ambos conceptos. Después de la parte teórica ya mencionada, se analizan dos planes de prevención de Riesgos Laborales, sus fortalezas y debilidades respectivas, y finalmente una comparación entre ambos. Para finalizar, se muestran las conclusiones, las referencias bibliográficas y los anexos. Al realizar este trabajo se ha observado que la mayoría de las referencias existentes sobre este tema proceden de países de Latinoamérica o de Estados Unidos, por lo que sería relevante aumentar la investigación en España sobre el estrés laboral y el Burnout, ya que se trata de una preocupación social en auge

The current degree thesis has the purpose to clearly distinguish the differences between work stress and the burnout syndrome. It is very common to wrongly relate the burnout syndrome with stress work and they are different concepts. For the reason, this work has been prepared, which consists of two sections and their respective subsections, which define and talk about the causes, symptoms and consequences of Work Stress and Burnout Syndrome, as well as a difference between both concepts. After the theorical part already mentioned, two Occupational Risk prevention are analyzed, their respective strengths and weaknesses, and finally a comparison between both. Finally, the conclusions, bibliographic references and annexes are show. When doing this project, it has been observed out that most of the references which have been used are from Latin – American countries of from the USA. It would be a real advantage that people in Spain start doing some academic research concerning the topics of work stress and then burnout syndrome since it is a current trendy topic open to constant discussion